记者采访了几家企业相关负责人,大多数人表示,原则上不提倡员工兼职创业,怕影响本职工作,但是如果有员工坚持创业,公司也不会有相关处罚。
也有部分企业表示,只要不进行同行业项目的创业、不涉及相关知识的行业,公司不干预员工兼职创业。部分下班创业人士表示,自己创业不会让单位领导知道,也没有相关政策扶持。
对于如何选择创业项目,某创业咨询公司相关人士表示,职场人士应根据自身的职业优势进行选择。如年轻IT族,拥有技术,热衷做IT的零配件、卖软件、软件开发等;他提醒,白领下班创业一定要有长远的规划,不能把眼光局限在眼前的利益上。
据了解,媒体从业人员、律师、会计师、咨询顾问人员、高校教师等工作时间弹性大的行业,是比较盛产兼职老板的行业。
业内人士指出,对于有志于在下班后进行兼职创业的职场白领来说,正确运用各类资本,合理协调职业关系以及有效分配时间、精力是兼职创业的三大要点。至于创业者们究竟能不能在下班后顺利挖到第一桶金,最终要看创业时机、市场需求和个人运气。
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